2025-06-29
Získat spolehlivé zaměstnance na provozní a dělnické pozice je v Česku čím dál větší výzvou. Firmy z oblasti výroby, logistiky i péče stále častěji narážejí na stejný problém: o některé pozice už prostě není zájem.
Důvodů je víc – směnný provoz, fyzická náročnost, nižší počet uchazečů, nebo odchod lidí do jiných oborů.
Pozice pak zůstávají neobsazené i dlouhé měsíce, což brzdí provoz, zvyšuje náklady a zatěžuje stávající zaměstnance.
Čím dál víc českých firem proto hledá řešení mimo tuzemský trh práce – a obrací se na pracovníky z Filipín. A není to náhoda. Tito lidé:
Na našich sociálních sítích najdete krátká videa, ve kterých se tomuto tématu věnujeme z různých úhlů.
Můžete je zhlédnout zde:
Instagram
Facebook
Chcete vědět, jak může spolupráce s námi vypadat i ve vaší firmě?
Pomáháme firmám vyřešit kritický nedostatek lidí – s důrazem na kvalitu, adaptaci a dlouhodobou stabilitu. Ozvěte se nám, rádi s vámi projdeme konkrétní kroky i výsledky z praxe.